刘建林:用好这5种合伙模式 员工把店当成自己的店

目录

刘建林老师合伙课程工具包
01 先导篇: 为什么要做门店合伙制? .mp4
02 升级门店模式,找到连锁企业倍速发展的源头.mp4
03 知道这7个区别,你就明白为什么做门店合伙制了.mp4
04 超强竞争力店长工资结构.mp4
05 做好8种门店股权激励,业绩轻松翻倍.mp4
06 门店合伙形式一: 共享门店模式 (上).mp4
07 门店合伙形式一: 共享门店模式 (下) .mp4
08 门店合伙形式二: 资金池模式.mp4
09 门店合伙形式三: 超额奖励模式 (上)mp4
10 门店合伙形式三: 超奖励模式 (下) mp4
11 门店合伙形式四: 在职绩效分红模式(上)mp4
12 门店合伙形式四: 在职绩效分红模式 (下)mp4
13 门店合伙形式五: 师徒人才裂变模式.mp4

一本网尊重作者的著作权,如有问题,请联系站长处理
巨量学院 » 刘建林:用好这5种合伙模式 员工把店当成自己的店